Reclasificación del Cuerpo Auxiliar ¡YA!

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Los derechos comprendidos en el Título I de la Constitución española están siendo vulnerados por el Gobierno de la Junta de Extremadura en la concesión de Comisiones de Servicio de Puestos Singularizados (de Estructura) desde el año 2015

Oficina del Defensor del Pueblo A/A Dña. Teresa Jiménez-Becerril Barrio, Adjunta Primera del Defensor del Pueblo Paseo de Eduardo Dato, 31 28010 - Madrid Fecha : 20/11/2024 Asunto : Nº Expediente: 12007467. Los derechos comprendidos en el Título I de la Constitución española están siendo vulnerados por el Gobierno de la Junta de Extremadura en la concesión de Comisiones de Servicio de Puestos Singularizados (de Estructura) desde el año 2015. A/A Dña. Teresa Jiménez-Becerril Barrio, Adjunta Primera del Defensor del Pueblo Quien la presente suscribe ante Usted comparece y, como mejor proceda en derecho, por medio de la presente solicitud EXPONE : 1. Que en respuesta a su comunicación de fecha 07 de noviembre de 2024, relativa al Nº Expediente: 12007467, indicarle que Usted me decía que se basa mi solicitud en que: «Desde que la Orden de 20 de mayo de 2015, que aparecía en el Diario Oficial de Extremadura número 97, del 22 del mismo mes y año, por la que se convocaba la provisión de puest

¿Cuál es el número de Auxiliares Administrativos, desglosados por Consejería, que prestan sus servicios para la Junta de Extremadura?

A la atención de la Consejera de Hacienda y Administración Pública, Doña Elena Manzano Silva, Presidenta de la Mesa General de Negociación de la Junta de Extremadura; Para su conocimiento y posterior traslado al Director General de Función Pública, así como al de los Sindicatos que representan a los trabajadores en las diferentes Mesas de Negociación de la institución regional. Fecha : 15/11/2024 - Código de unidad orgánica : A11026274 Asunto : Le reitero la pregunta formulada el pasado día 9 de marzo de 2024, a través del oficio con número de registro REGAGE24e00018440203, y cuyo enunciado es el siguiente: «¿Cuál es el número de Auxiliares Administrativos, desglosados por Consejería, que prestan sus servicios para la Junta de Extremadura?» Quien la presente suscribe ante Usted comparece y, como mejor proceda en derecho, por medio de la presente solicitud EXPONE : Que el día 9 de marzo de 2024, a través del oficio con número de registro REGAGE24e00018440203, le indicaba, cito literalme

Sindicatos en crisis: Un llamado urgente a la renovación

Introducción: En los últimos años, los sindicatos españoles han experimentado una crisis sin precedentes. La pérdida de 500,000 afiliados desde la última crisis económica es solo la punta del iceberg de un problema más profundo. Las organizaciones que deberían defender a los asalariados han perdido no solo afiliación, sino también financiación, prestigio y representación en las empresas. Lo más preocupante es que los sindicatos parecen haberse transformado en fines en sí mismos, dedicados casi exclusivamente a garantizar su propia subsistencia, olvidando su misión principal: la defensa de los trabajadores. Esta situación exige una renovación urgente y profunda de las estructuras sindicales. A continuación, presentamos siete áreas clave en las que los sindicatos deben actuar para recuperar su relevancia y eficacia en el siglo XXI. 1. Redefinición de la membresía: Los sindicatos deben replantearse completamente su relación con los afiliados. Ya no basta con ofrecer servicios básicos o r

Informe Técnico: Modernización de la Participación y Estructura Organizativa en Sindicatos

1. Introducción Este informe técnico aborda la necesidad urgente de modernizar las estructuras y prácticas de participación en las organizaciones sindicales. Se analizan las deficiencias actuales y se proponen soluciones basadas en nuevas tecnologías y metodologías activas de participación, así como cambios en los modelos organizativos para superar las barreras a la innovación y la participación efectiva de los afiliados. 2. Situación Actual 2.1 La falacia información-acción El concepto de "falacia información-acción" sugiere que la mera existencia de información o preocupación sobre un tema no necesariamente conduce a acciones concretas o cambios efectivos. En el contexto sindical, esto se manifiesta en la aparente preocupación por la participación de los afiliados que no se traduce en medidas efectivas para fomentarla. 2.2 Deficiencias en los modelos actuales - Los sindicatos funcionan como fines en sí mismos, sin enfocarse realmente en la satisfacción de sus afiliados. - L

La Enmienda 83: Un paso hacia la igualdad de género y la reclasificación profesional en la Junta de Extremadura

La lucha silenciosa de las auxiliares administrativos en Extremadura En el corazón de la administración pública extremeña, una batalla por la justicia laboral y el reconocimiento profesional ha estado librándose durante más de una década y media. Lo que comenzó como una modesta carta al director en un periódico regional en 2009 se ha convertido en un movimiento persistente que busca redefinir las funciones y categorías de los empleados públicos en la Junta de Extremadura. El origen de una reivindicación El 27 de mayo de 2009, un grupo de trabajadores de la Junta de Extremadura, bajo el nombre de Agrupación para la Integración en el Cuerpo Administrativo, alzó su voz a través de una carta publicada en «Extremadura al día». Su mensaje era claro: la necesidad urgente de una reclasificación laboral del Cuerpo Auxiliar al Cuerpo Administrativo. La razón principal de esta demanda radicaba en la creciente similitud y solapamiento de funciones entre ambos cuerpos. Las auxiliares argumentaban q

La llamada a la renovación sindical: Voces académicas y sindicales por una mayor democracia y participación

En un momento en que los sindicatos enfrentan desafíos sin precedentes, desde la digitalización del trabajo hasta la precarización laboral, un coro creciente de voces académicas y sindicales está haciendo un llamado urgente a la revitalización del movimiento sindical. Estos expertos coinciden en que la clave para el futuro del sindicalismo radica en una mayor democracia interna, una participación más activa de los trabajadores y una transparencia mejorada en las organizaciones sindicales. Richard Hyman, sociólogo británico y referente en el estudio de las relaciones industriales, ha sido uno de los principales defensores de lo que él denomina "renovación sindical". Hyman argumenta que los sindicatos deben reinventarse para seguir siendo relevantes en el siglo XXI, enfatizando la importancia de una democracia interna más robusta que permita a las bases sindicales tener una voz más fuerte en la toma de decisiones. En la misma línea, Lowell Turner, profesor de la Universidad de

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Solicitando Información sobre el número de puestos singularizados (de estructura) ocupados a través de Comisión de Servicio en la Junta de Extremadura

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